Teamentwicklung - das Team im Fokus!

Ein Team ist mehr als die Summe seiner Mitglieder!

Bei meinen Teamentwicklungen steht immer der Mensch im Mittelpunkt. Der Mensch als Individuum wird im Team zum Teil einer Gemeinschaft. Entscheidend für die Leistung eines Teams, für die Gesundheit und Resilienz der Teammitglieder ist die Stimmung und Chemie im Team! Und an diesem Punkt setzte ich an. Ich helfe Teams dabei, sich selbst besser kennenlernen und zu verstehen, neue Denkräume zu erschaffen, sich neu auszurichten und zusammenzuwachsen. Damit geht, aus meiner Erfahrung, auch automatisch die Produktivität eines Teams nach oben. 

Wann ist eine Teamentwicklung genau richtig für mein Team?

Anlässe zur Teamentwicklung kann es viele geben. Häufige Gründe sind zum Beispiel:

  • Zusammenfassung und Erfolgskontrolle von bisher geleisteter Arbeit 
  • Neugründung oder Neuaufbau eines Teams
  • schwache Performance oder sinkende Leistung
  • fehlende oder lückenhafte Strukturen
  • Mitarbeiterentwicklung auf persönlicher Ebene
  • vermehrte Abstimmungsprobleme und Konflikte innerhalb des Teams
  • Veränderung in Prozessen oder Aufgabengebieten


Welche konkreten Ziele kann ich mit einer Teamentwicklung verfolgen?

  • Zusammenarbeit fördern
  • Soziale Kompetenzen steigern
  • Kommunikative Kompetenz ausbauen
  • Vertrauen steigern, Verständnis fördern
  • Arbeitsabläufe optimieren
  • Produktivität steigern


Regelmäßige Teamentwicklungen bringen starke Teams hervor. Davon bin ich fest überzeugt.

Starke Teams zeichnen sich durch folgende Eigenschaften aus:

  • kennen und nutzen die individuellen Stärken der Teammitglieder
  • zeichnen sich durch Teamspirit, Kooperation und Teamzusammenhalt aus
  • haben Klarheit über die Werte, die im Team gelebt werden
  • verfügen über gegenseitiges Vertrauen, Akzeptanz und Leistungsbereitschaft
  • sorgen für ein förderliches Teamklima
  • haben ein Growth Mindset und pflegen die Lernkurve

 

Du suchst als Führungskraft oder Mitglied eines Teams jemanden, der einmalig oder längerfristig dein Team begleitet und entwickelt? Und das auf eine individuelle, herzliche und menschliche Art und Weise? 

Dann bist du bei mir genau richtig 😉.

Lass uns am besten dazu telefonieren, ich freu mich!

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